Segretario Comunale

Al Segretario Comunale spettano, oltre ai compiti espressamente previsti dalle disposizioni di legge, le seguenti funzioni:
· l'esercizio delle competenze del Direttore Generale, qualora sia stato investito di detto ruolo.
· la sovrintendenza e il coordinamento dei dirigenti dei Settori.
· la presidenza del Nucleo di valutazione dei Dirigenti di cui al successivo art. 28.
· la presidenza delle commissioni di concorso per i dirigenti.
· la presidenza della Conferenza dei Servizi.
· la direzione dell'ufficio per i procedimenti disciplinari.
· la presidenza del Servizio di valutazione.
· l'assistenza agli Organi politici per quanto riguarda gli aspetti di natura giuridico-amministrativa dell'azione amministrativa e la sua conformità alle Leggi, allo Statuto ed ai Regolamenti che l'Ente si è dato. Tale assistenza è prestata anche a favore dei responsabili di Settore.

Il Sindaco può assegnare al Segretario Comunale le funzioni di Direttore Generale e di Responsabile di Settore.

Al Direttore Generale competono le seguenti prerogative e funzioni:
· l'attuazione degli indirizzi e degli obiettivi fissati dagli organi politici.
· la sovrintendenza dei responsabili dei settori.
· la formulazione della proposta di PEG.
· la proposta dei criteri di organizzazione dei Settori e dei Servizi.
· l'adozione di misure atte a favorire la valutazione dei costi e della produttività della struttura.
· l'eventuale direzione di Settori. 
 
Sono ricondotte nell'ambito della funzione direzionale le prerogative di controllo, di indirizzo, di coordinamento, di impulso e l'esercizio di ogni altra potestà non attribuita espressamente agli Organi politici, correlate alle posizioni apicali e funzionali alla riconduzione delle attività e funzioni in un modulo organizzatorio unitario ed idonee ad assicurare anche il principio della correttezza e trasparenza amministrativa. 

Per lo svolgimento delle attribuzioni direzionali il Direttore potrà avvalersi della collaborazione interattiva del personale della struttura o dell'Unità diretta ad esso direttamente assegnata dalla Giunta nell'ambito della distribuzione delle risorse umane. 

Il Sindaco può altresì attribuire al Direttore Generale la funzione di responsabile di Settore, determinandone contestualmente il relativo compenso.